试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

(　　)以上的员工能够接受的薪酬制度才可能是科学合理有效的薪酬制度。
A、50%
B、60%
C、70%
D、90%

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

6%的考友选择了A选项

14%的考友选择了B选项

3%的考友选择了C选项

77%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

.下面属于法律渊源的有（ ） (A)正式解释 (B)劳动法律 (C)地方性劳动法.劳动法律关系包括（ ） (A)劳动关系 (B)劳动行政法律关系 (C)劳务派遣.选择风险型决策的前提包括（ ） (A)有一个明确的决策目标 (B)存在两个以上.按照在购买决策过程中的作用不同，消费者的角色可分为（ ） (A)倡议者 (B).满足成就需要的行为可以是（ ） (A)对资源进行控制 (B)比竞争者更出色 (.创新能力的激励机制包括（ ）    (A)团队激励机制 (